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Na Imatech, acreditamos que o aprendizado e o desenvolvimento são alavancas importantes para o sucesso. Oferecemos treinamento de liderança a nossos gerentes e treinamento funcional e técnico a todos os membros da equipe que desempenhem tarefas funcionais e operacionais. Anualmente, reservamos um tempo para definir novos focos, analisar as habilidades essenciais a cada função e o tipo de treinamento que poderá levar os indivíduos à próxima etapa de seu desenvolvimento.

Durante o processo de planejamento de aprendizado e desenvolvimento, os funcionários têm a oportunidade de expressar e registrar suas necessidades. A partir desse processo, desenvolvemos um cronograma de treinamento anual que inclui a revisão de planos de desenvolvimento pessoal. Na Imatech, reconhecemos o fato de que o aprendizado acontece de diversas formas, inclusive por meio de programas formais, aprendizado no trabalho, coaching e mentoring, aprendizado não estruturado, projetos especiais e oportunidades de contato, e estamos dispostos a apoiá-lo em seu desenvolvimento.

O investimento que fazemos em nossa equipe reflete o desejo de crescer como empresa e também como seres humanos.